Majorarea salariului minim brut la 4.325 de lei, împreună cu reducerea sumei neimpozabile de la 300 de lei la 200 de lei, începând cu data de 1 iulie 2026, va conduce la un salariu net de 2.699 de lei, înregistrând o creștere de 125 de lei. În același timp, costurile pentru angajator vor crește cu 284 de lei, a explicat pentru HotNews.ro expertul contabil Cosmin Dumitrașcu.

„Salariații obțin foarte puțin, angajatorii cheltuiesc bani suplimentari, iar statul câștigă”, afirmă acesta.

De asemenea, IMM România solicită păstrarea sumei neimpozabile de 300 de lei și după 1 iulie 2026, susținând că salariul minim net ar crește cu 167 de lei.

Guvernul se pregătește să aprobe marți seara printr-o ordonanță de urgență modificări asupra salariului minim brut, care vor influența considerabil un număr mare de angajați.

Contextul actual

La salariul minim actual, de 4.050 de lei brut, începând cu 1 ianuarie 2025, salariul net pe mână pentru un angajat este de 2.574 de lei, aplicând scutirea de taxe de 300 de lei din salariul minim.

Pentru a beneficia de această scutire, salariile și veniturile asimilate nu trebuie să depășească plafonul de 4.300 de lei brut. În prezent, costul complet suportat de angajator pentru salariul minim de 4.134 de lei este conform site-ului Startupcafe.ro.

Schimbările propuse

Inițial, Coaliția de guvernare a anunțat că salariul minim brut va fi majorat la 4.325 de lei de la 1 iulie, însă acum Guvernul decide să crească salariul minim brut la această sumă, cu doar 200 de lei netaxabili, începând cu 1 iulie 2026.

Astfel, pentru aplicarea scutirii de taxe de 200 de lei, plafonul veniturilor din salarii și asimilate va fi majorat la 4.600 de lei, de la aceeași dată.

Motivul acestor schimbări se află în propunerile făcute la sfârșitul lunii octombrie de Blocul Național Sindical (BNS), care a solicitat ca această măsură să fie aplicată începând cu 1 ianuarie 2026.

BNS a explicat și impactul asupra angajaților dacă suma de 300 de lei neimpozabili rămâne neschimbată, iar aproximativ 1,8 milioane de angajați sunt plătiți cu salarii între 4.050 și 4.350 de lei.

„Menținerea deducerii fiscale de 300 de lei va afecta peste 250.000 de lucrători, între 4.326 și 4.525 de lei, având venituri salariate nete mai mici decât cei plătiți cu salariul minim de 4.325 de lei”, avertizează BNS, în decembrie.

Impactul menținerii celor 300 de lei netaxabili

Conversația cu un expert contabil a evidențiat calculele din spatele variantelor propuse de Guvern pentru creșterea salariului minim și consecințele dacă suma netaxabilă nu s-ar reduce la 200 de lei de la 1 iulie 2026.

Conform scenariului propus, salariul net la 1 iulie 2026 va fi de 2.699 de lei, adică o creștere de 125 de lei net, iar costul total pentru angajator va ajunge la 4.418 lei pentru salariul minim, conform calculelor lui Cosmin Dumitrașcu.

El a confirmat și avertismentele sindicaliștilor BNS, afirmând că dacă salariul brut rămâne la 4.325 de lei cu suma netaxabilă de 300 de lei și plafonul la 4.600 de lei, salariul net ar fi de 2.617 lei, iar cheltuiala pentru angajator s-ar majora la 4.422 de lei.