Guvernul federal al Germaniei a aprobat creșterea salariului minim pe economie, o măsură ce va beneficia peste șase milioane de angajați din cea mai puternică economie a Europei. Conform deciziei anunțate miercuri, salariul minim va fi majorat în două etape: la 13,90 euro brut pe oră începând cu 1 ianuarie 2026 și la 14,60 euro brut pe oră din 1 ianuarie 2027, comparativ cu nivelul actual de 12,82 euro.
Germania crește salariul minim pe economie
Astfel, în doar doi ani, valoarea salariului minim va înregistra o creștere de aproape 40% față de 2015, anul în care a fost introdus pentru prima dată. De atunci, acesta a fost majorat de patru ori.
Anunțul a fost făcut de purtătorul de cuvânt al guvernului condus de cancelarul Friedrich Merz, care a menționat că această inițiativă vine ca rezultat al recomandărilor Comisiei pentru Salariul Minim, structură ce include reprezentanți ai sindicatelor și ai patronatelor. Discuțiile dintre cele două părți au fost intense, în special pentru că organizațiile patronale s-au opus acestei creșteri, argumentând presiuni suplimentare asupra întreprinderilor mici și mijlocii.
Totuși, executivul german a continuat cu această decizie, susținând că ajustarea salariului minim este esențială pentru menținerea puterii de cumpărare a populației, într-un context economic dificil marcat de inflație și creșterea costurilor de trai.
Partidele social-democrate din coaliția de guvernare au declarat că intenționează să ridice această sumă la 15 euro pe oră în viitor, o promisiune făcută încă din campania electorală din februarie.
Reacții în România: „Să urmeze exemplul Germaniei”
Decizia Berlinului a declanșat reacții și în România. Marius Budăi, fost ministru al Muncii și deputat PSD, a declarat că țara noastră ar trebui să urmeze exemplul Germaniei și să crească salariul minim.
„Germania, țara de origine a președintelui USR, Dominic Fritz, a anunțat creșterea salariului minim pe economie! Nu doar în 2026, ci și în 2027! Ar fi un moment potrivit ca USR să se alăture PSD în coaliție pentru a susține creșterea salariului minim și în România, începând de anul viitor. Dacă privim Germania ca pe un model de bune practici, trebuie să urmăm și această exemplu”, a scris Budăi pe Facebook.
El a evidențiat că Germania a reușit să mărească salariul minim fără a majora TVA-ul și fără a se confrunta cu o inflație ridicată, spre deosebire de România.
„Puterea de cumpărare a salariaților germani nu a fost nici pe departe atât de afectată ca a celor români. Dacă Germania consideră că este momentul potrivit pentru o creștere a salariului minim, cu atât mai mult este necesar și în țara noastră. Această măsură sprijină consumul și stimula economia, fără a o destabiliza”, a adăugat parlamentarul social-democrat.
În prezent, salariul minim în Germania reprezintă al doilea cel mai mare nivel din Uniunea Europeană, după Luxemburg, dacă se aplică paritatea puterii de cumpărare.
Dacă planul german va fi implementat integral, începând cu 2027, un angajat plătit cu salariul minim va câștiga aproape 2.350 de euro brut lunar pentru un program standard, consolidând poziția Germaniei ca unul dintre cele mai atractive state pentru forța de muncă din Europa.









Lasă un răspuns